華潤集團領(lǐng)導(dǎo)力素質(zhì)模型自2008年啟用以來，已成為領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展的基準，集團以及各利潤中心在此基礎(chǔ)上開展了一系列以提升領(lǐng)導(dǎo)能力為發(fā)展目標的管理人才發(fā)展項目。2012年底，應(yīng)集團領(lǐng)導(dǎo)力素質(zhì)模型本地化的要求，華潤化工在經(jīng)過資料分析、問卷調(diào)查、管理層討論等一系列流程后，開展了領(lǐng)導(dǎo)力素質(zhì)模型搭建及相應(yīng)的培訓(xùn)工作，在搭建強有力的華潤化工領(lǐng)導(dǎo)力人才梯隊，也提升了企業(yè)的核心競爭力。

華潤化工控股領(lǐng)導(dǎo)力素質(zhì)模型

模型分三個維度：市場領(lǐng)先、組織驅(qū)動、價值引領(lǐng)。
市場領(lǐng)先：是從思維、決策與執(zhí)行的角度保證實現(xiàn)戰(zhàn)略。要求經(jīng)理人洞悉市場，創(chuàng)新求變， 強力執(zhí)行。 由市場導(dǎo)向、戰(zhàn)略執(zhí)行和創(chuàng)新變革三項素質(zhì)組成。
組織驅(qū)動：是實現(xiàn)戰(zhàn)略目標的組織保障。要求經(jīng)理人深化團隊管理，強化協(xié)同意識，打造組 織優(yōu)勢。 由塑造組織能力、領(lǐng)導(dǎo)團隊及協(xié)同共贏三項素質(zhì)組成。
價值引領(lǐng)：是驅(qū)動華潤化工長遠發(fā)展的價值基石，體現(xiàn)對經(jīng)理人精神的要求。 由正直坦誠、追求卓越兩項素質(zhì)組成。